实验室主要聚焦细胞异质性在疾病发生、发展中的作用，结合细胞生物学和生物信息学等手段，研究（1）探寻罕见耐药肿瘤细胞并设计靶点药物；（2）研究细胞发生致癌基因突变后的命运轨迹；（3）研究T细胞异质性，筛选刺激T细胞向肿瘤侵袭的小分子药物。

　　现因科研工作需要，拟招聘博士后（特别研究助理）和科研助理。

　　一、岗位职责　　

　　（一）博士后（特别研究助理）：

　　1.在课题组组长的指导下承担科研任务，以特别研究助理（博士后）的身份独立开展创新性科学研究；

　　2.协助课题组组长指导研究生工作及进行实验室管理。

　　（二）科研助理：

　　1.实验室日常管理；

　　2.协助课题组组长处理实验室日常事务，包括：试剂订购管理、财务报销以及其它科研事务等。

　　二、应聘条件　

　　（一）博士后（特别研究助理）：

　　1.具有基础医学、生物信息学、分子生物学、细胞生物学、实验动物相关专业背景；

　　2.近三年内获得博士学位，年龄不超过35周岁；博士期间或近三年内以第一作者身份发表过SCI论文，已发表过较高水平研究论文者优先考虑,具有生信/组学研究背景者同等条件下优先考虑。

　　3.专业知识扎实，熟练掌握博士学习领域相关的实验技术；

　　4.对于科学研究具有强烈的兴趣，具有较强的独立工作能力；

　　5.诚实、富有责任心和团队合作精神；身体健康，能稳定工作。

　　（二）科研助理：

　　1.诚信踏实，具有较强责任心、组织协调能力以及团队合作精神；

　　2.具有硕士学历；年龄在35周岁以下；在学期间或工作后须发表第一作者/共同第一作者SCI论文1篇。

　　3.具有科研助理工作经验者或从事相关研究工作者优先。

　　4.身体健康，具有北京户口或符合国家及中国科学院人员聘用落户北京相关政策。

　　三、聘任形式：岗位聘用，实行合同管理。

　　四、聘用人员待遇　　

　　聘期内工资、福利待遇等参照国家、中科院和动物所相关制度执行。

　　五、应聘材料　　

　　（一）个人简历和应聘人基本情况登记表（见附件）；　　

　　（二）北京市户口复印件（注：具有北京市常住户口的提供此件）；　　

　　（三）身份证复印件，学历、学位证书复印件；　　

　　（四）各类证书等相关证明材料；　　

　　（五）两名推荐人的推荐信，推荐人姓名、单位和联系方式。　　

　　六、招聘办法及要求

　　（一）自发布招聘启事起，凡符合竞聘条件的人员均可报名。应聘人员按第五条要求提交材料，每位应聘人只能选择一个应聘岗位。

　　（二）材料初步审核后，部门组织初试，初试通过后参加研究所统一组织的面试。若未通过初审将不通知参加竞聘，材料恕不退回。

　　（三）报名截止时间：招到合适人选为止。　

　　七、联系方式　　

　　有意者请将电子版申请材料通过E-mail提交，邮件命名为“应聘岗位+姓名”。

　　联系人：吕老师

　　E-mail: Hezhe@ioz.ac.cn